Libia Dennise resalta los logros del Centro de Conciliación Laboral en su tercer año de operación

León, Gto., 14 de enero de 2025. La paz laboral es una de las principales fortalezas de Guanajuato y un factor clave para garantizar la productividad y generar empleos para las familias del estado. Así lo afirmó la Gobernadora Libia Dennise García Muñoz Ledo durante el Informe Anual de Actividades 2023-2024 del Centro de Conciliación Laboral (CCL).

En el evento, la Gobernadora resaltó el compromiso del CCL con la justicia laboral y su cercanía con los guanajuatenses. Desde su creación el 3 de noviembre de 2021, este centro ha promovido una cultura de diálogo, respeto y armonía entre trabajadores y empleadores, ofreciendo soluciones rápidas y eficaces a los conflictos laborales.

Logros destacados del CCL

La Directora General del CCL, Juana Haydeé Escobar Porras, informó que entre noviembre de 2023 y octubre de 2024 se realizaron más de 50,365 trámites, de los cuales 37,146 fueron conciliaciones exitosas que involucraron a ambas partes. Estos resultados reflejan la confianza de trabajadores y patrones en este modelo de resolución de conflictos.

El CCL fue creado como parte de la reforma laboral en México y tiene como objetivo evitar procesos legales largos y costosos mediante la conciliación previa obligatoria, promoviendo un entorno de confianza y equilibrio.

Capacitación y profesionalismo

Libia Dennise destacó que desde el inicio del CCL, se ha priorizado la capacitación continua de su equipo. Esto incluye la formación sindical para fortalecer la cultura laboral de paz, un elemento esencial que distingue a Guanajuato.

“La paz laboral no significa solo la ausencia de conflictos, sino encontrar mecanismos para resolver diferencias por el bien de las familias del estado”, afirmó la Gobernadora, quien también se comprometió a seguir fortaleciendo al CCL para convertirlo en el mejor del país.

Reconocimientos y participaciones

Durante el evento, la Gobernadora reconoció el trabajo del equipo liderado por la Secretaría de Gobierno en la transición al nuevo sistema de justicia laboral. En este sistema, el Poder Judicial asumió la función jurisdiccional, mientras que el Poder Ejecutivo, a través del CCL, se encarga de la conciliación.

También estuvieron presentes la Alcaldesa de León, Alejandra Gutiérrez Campos; el Secretario de Gobierno del Estado, Jorge Daniel Jiménez Lona; la Secretaria de la Honestidad, Arcelia María González; y el Diputado local, Aldo Márquez Becerra. Todos coincidieron en que el CCL es un pilar fundamental para mantener la paz laboral y el desarrollo social y económico de Guanajuato.

Un futuro prometedor

Con tres años de funcionamiento, el CCL se ha consolidado como una institución clave para resolver conflictos laborales de manera eficiente, fomentando el diálogo y la armonía entre las partes. La Gobernadora concluyó enfatizando la importancia de continuar fortaleciendo este centro, asegurando que seguirá siendo un modelo a seguir en todo el país.